Laikraksta “Stars” redakcijā saņēmām vēstuli no biedrības “Varakļānu attīstībai”.
"Pašvaldība, izmantojot likumā noteiktās tiesības, nolēmusi bez konkursa un padziļinātas izvērtēšanas atkārtoti iecelt pašvaldības komunālā uzņēmuma vadītāju uz nākamo piecu gadu termiņu. Šis lēmums pieņemts, ignorējot iedzīvotāju aptaujas rezultātus, kuros tika izgaismotas nopietnas problēmas uzņēmuma darbībā. 2024. gadā biedrība "Varakļānu attīstībai" veica iedzīvotāju aptauju, kurā vairāk nekā 43 % respondentu izteica neapmierinātību ar uzņēmuma pakalpojumu kvalitāti, caurskatāmību un komunikāciju. Uzņēmuma darbība nav pilnvērtīgi izvērtēta, nav veikts audits, kas ļautu objektīvi novērtēt līdzšinējo darbu un noteikt mērķus un nepieciešamos uzlabojumus, to sasniegšanai nosakot noteiktus termiņus. Atklāts konkurss netika izsludināts, tādējādi liedzot iespēju pieteikties arī citiem potenciāli kompetentiem kandidātiem, kas varētu piedāvāt jaunu redzējumu un attīstības stratēģiju.
Lai gan likums pieļauj šādu rīcību, šāds lēmums rada nopietnus jautājumus par labas pārvaldības principu ievērošanu. Vai šī ir ilgtermiņā labākā izvēle uzņēmumam un iedzīvotājiem? Vai tiešām pašvaldības uzņēmumi būtu jāpārvalda aiz slēgtām durvīm, bez sabiedrības līdzdalības un caurskatāmas atlases? Šie iebildumi nav par konkrētu personu, bet par procesu un labas pārvaldības principiem. Aicinām pašvaldību skaidrot šo lēmumu un ievērot iedzīvotāju intereses!" rakstīts vēstulē.
Lai rastu situācijas skaidrojumu, sazinājāmies ar Varakļānu novada domes priekšsēdētāju Māri Justu.
– Gan par aptauju, gan šādu vēstuli esmu informēts. Varu komentēt, ka tas ir pilnvarojuma līgums, kas tiek slēgts uz pieciem gadiem. Komunālā uzņēmuma vadītājam divi termiņi jau ir aizvadīti, un šis būs trešais, – pastāsta domes priekšsēdētājs. – Komunālā saimniecība ir sarežģīta joma. Tā ir gan komunikācija ar iedzīvotājiem, gan šo ļoti būtisko pakalpojumu sniegšana iedzīvotājiem. Kā saprotam, vienmēr ir cilvēki, kuriem šķiet, ka saņemtie pakalpojumi ir adekvāti vai labā līmenī, bet kādam būs bijušas komunikācijas problēmas, pamatoti vai nepamatoti iebildumi. Šajā gadījumā ir tā, ka par valdes locekļa pilnvaru termiņa pagarināšanu lemj kapitāldaļu turētāju pārstāvis, kas šobrīd ir likumā noteiktais izpilddirektors. Šajā ziņā arī likumdošana jau vairākus gadus ir mainījusies un politiskā ietekme ir mazināta tieši ar tādu nozīmi, lai saimnieciskajā darbā nebūtu politiskās ietekmes. Izpilddirektoram ir tiesības izvērtēt, iepazīties ar iepriekš darīto, ar to, kādi darbi tiek plānoti, un pieņemt lēmumu, vai pagarināt vai – gluži pretēji – izsludināt konkursu un meklēt citu valdes locekli.
11.04.2025.