Nodarbinātības valsts aģentūra (NVA) no 1. līdz 14. aprīlim pieņem darba devēju pieteikumus skolēnu vasaras nodarbinātības pasākuma īstenošanai.
Pieteikumi darba devējiem jāiesniedz digitāli, aizpildot anketu ar informāciju par skolēniem piedāvātajām vakancēm.
Darba devējs, kurš ar NVA atbalstu nodarbinās skolēnu, saņems dotāciju skolēna mēneša darba algai 50 % apmērā no valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas. Ja darba devējs nodarbinās skolēnu ar invaliditāti, NVA dotācija būs valstī noteiktās minimālās mēneša darba algas apmērā. NVA apmaksās veselības pārbaudi skolēnam, ja to paredz normatīvie akti par obligātajām veselības pārbaudēm, kā arī apdrošinās skolēnu pret nelaimes gadījumiem darba vietā. NVA piešķirs arī dotāciju skolēna darba vadītāja atalgojumam. Savukārt darba devējam būs jānodrošina līdzfinansējums skolēna darba algai, nodokļu nomaksa un kompensācija par neizmantoto atvaļinājumu. Skolēna mēneša atalgojumam par pilnu nostrādātu darba laiku jābūt vismaz valstī noteiktās minimālās algas apmērā – 740 eiro pirms nodokļu nomaksas.
Skolēns pasākumā var būt nodarbināts no divām nedēļām līdz diviem mēnešiem. Darba devējs var vienoties ar konkrētu skolēnu par darba vietu.
Darba devēju pieteikšanās pirmā kārta norisinājās no 24. februāra līdz 14. martam, un tās gaitā pasākuma īstenošanai pieteicās vairāk nekā septiņi simti darba devēju. Ņemot vērā darba devēju lielo atsaucību, skolēnu vasaras nodarbinātības pasākuma īstenošanai paredzētais finansējums šogad ir palielināts līdz 5 283 416 eiro, kas ir pietiekams, lai izveidotajās darba vietās vienu mēnesi nodarbinātu 13 804 skolēnus.
01.04.2025.